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崔根良在遵義與年輕一代企業(yè)家互動(dòng)交流話(huà)未來(lái)
發(fā)布時(shí)間:2024-05-25 閱讀:2476次

近日,全國工商聯(lián)年輕一代民營(yíng)經(jīng)濟人士理想信念教育培訓示范班在貴州長(cháng)征干部學(xué)院開(kāi)班,來(lái)自全國省級工商聯(lián)企業(yè)家副主席(副會(huì )長(cháng))、企業(yè)家常委、青商會(huì )(青委會(huì ))有關(guān)負責人和全聯(lián)青年企業(yè)家委員會(huì )委員共百余人參加培訓。全國工商聯(lián)黨組成員、副主席汪鴻雁出席開(kāi)班式并講話(huà),貴州省統戰部副部長(cháng)、省工商聯(lián)黨組書(shū)記李岳德致辭,開(kāi)班式由全國工商聯(lián)宣教部部長(cháng)李飛主持,江蘇省工商聯(lián)副主席、亨通集團黨委書(shū)記、董事局主席崔根良受邀與年輕一代企業(yè)家圍繞弘揚優(yōu)秀企業(yè)家精神,推動(dòng)民營(yíng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展開(kāi)展面對面互動(dòng)交流。

本次培訓示范班是全國工商聯(lián)深入學(xué)習貫徹落實(shí)習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想,為鞏固主題教育成果,今年首次舉辦的年輕一代民營(yíng)企業(yè)家理想信念教育活動(dòng),旨在引導青年企業(yè)家要心懷對國家、對民族的使命感和責任感,踐行弘揚企業(yè)家精神,堅定發(fā)展信心,勇于開(kāi)拓創(chuàng )新,因地制宜發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力,為民營(yíng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入強勁動(dòng)力,在中國式現代化偉大進(jìn)程中展現新?lián)?、?chuàng )造新作為。

崔根良表示,遵義是紅色圣地、更是中國革命走向光明的轉折之地,遵義會(huì )議的光芒是福佑中華的信仰之光。全國工商聯(lián)在遵義舉辦年輕企業(yè)家理想信念教育非常有意義。一代人有一代人的使命,只要我們牢記使命,初心如磐,就一定能創(chuàng )造屬于每代人的時(shí)代華章。結合亨通發(fā)展實(shí)踐,崔根良分享了亨通三十多年來(lái),一年一進(jìn)步、十年一跨越的創(chuàng )新發(fā)展之路,及一個(gè)個(gè)敢爭一流、為國爭光的故事。時(shí)代雖有不同,精神一脈相承。年輕一代企業(yè)家作為時(shí)代最活躍的先鋒力量,視野寬、有抱負、有追求,充滿(mǎn)朝氣和能量,是推動(dòng)中國經(jīng)濟持續發(fā)展的生力軍和新希望。走在新長(cháng)征路上,只要繼續弘揚長(cháng)征精神,踐行企業(yè)家精神,就一定能創(chuàng )造出屬于這個(gè)時(shí)代、屬于每個(gè)人的成就奇跡和輝煌人生。

在新老面對面提問(wèn)互動(dòng)環(huán)節,針對大家提出的一連串熱點(diǎn)問(wèn)題,崔根良暢談了感想體會(huì ),現場(chǎng)氣氛熱烈,掌聲不斷,分享內容受到年輕一代企業(yè)家的一致好評和良好反響。

當問(wèn)到就傳統行業(yè)轉型升級怎么看時(shí),崔根良通過(guò)舉例說(shuō)明,首先要解決做企業(yè)的一個(gè)誤區--傳統行業(yè)是夕陽(yáng)行業(yè)、不需要創(chuàng )新轉型。俗話(huà)說(shuō),只有倒閉的企業(yè),沒(méi)有倒閉的行業(yè)。任何行業(yè)時(shí)間久了都會(huì )成為傳統行業(yè),但只要不斷創(chuàng )新,站在行業(yè)前沿,跟上時(shí)代發(fā)展要求,來(lái)推動(dòng)自身產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,就永遠不是夕陽(yáng)行業(yè)、而是永遠需要創(chuàng )新的新興行業(yè)。

當談及新人新技術(shù)創(chuàng )新與老員工相對保守兩者關(guān)系處理時(shí),崔根良表示,一個(gè)全鏈條產(chǎn)業(yè)靠研發(fā)生產(chǎn)的制造企業(yè),沒(méi)有技術(shù)的積累,很難把產(chǎn)品做好,更難在高水平競爭下的行業(yè)超越創(chuàng )新。公司的老員工、老工程師或資深老專(zhuān)家有長(cháng)期實(shí)踐中的技術(shù)積累,是企業(yè)的寶貴財富,是企業(yè)技術(shù)傳承的中流砥柱,每年一批批大學(xué)畢業(yè)生研究生進(jìn)到企業(yè),要真正成才必須靠千錘百煉,只有老員工帶才能盡快成才,即使他們搞創(chuàng )新,也需要老員工的傳幫帶,畢竟創(chuàng )新有風(fēng)險,離不開(kāi)前人的經(jīng)驗積累,因此兩者融為一體、不可分割,唯有協(xié)同才能共贏(yíng)多贏(yíng)。

當問(wèn)及企業(yè)如何在全球產(chǎn)業(yè)大變革中抓住機遇時(shí),崔根良說(shuō),亨通第三個(gè)十年重點(diǎn)是產(chǎn)業(yè)國際化布局,力爭把企業(yè)打造成為國際化公司。真正實(shí)施起來(lái),重點(diǎn)在哪里?我們認為民企自身發(fā)展要跟國家戰略融到一起,當國家發(fā)出“一帶一路”倡議時(shí),我們提出“看著(zhù)世界地圖做企業(yè)、沿著(zhù)一帶一路走出去”,通過(guò)多年努力我們構建起亨通產(chǎn)業(yè)國際化布局,現在看來(lái)當時(shí)的決策還是正確的。如今海外產(chǎn)業(yè)與市場(chǎng)發(fā)展已成為推動(dòng)亨通逆勢發(fā)展最重要的增長(cháng)極。如果擺到今天這個(gè)形勢,這些產(chǎn)業(yè)就很難再向外布局。崔根良表示,國際化之路盡管不平坦,未來(lái)仍將面臨巨大挑戰,但亨通融入新發(fā)展格局,定位全球發(fā)展的目標信念堅定不移。精神勝于天,不經(jīng)風(fēng)雨,怎能見(jiàn)彩虹?今天到這里來(lái)接受偉大長(cháng)征精神的洗禮,就是要繼續弘揚企業(yè)家精神,胸懷夢(mèng)想,堅守定力,知難而進(jìn),迎難而上,山再高攀則必至,路再遠行則必達。


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